| Stillingstype/-prosent | Vikariater 40-100 % og faste 100 % |
|---|
| Søknadsfrist | 20. april 2016 |
|---|
| Arbeidsoppgaver | Pedagogisk leder har ansvar for: - planlegging og gjennomføring av det pedagogiske og praktiske arbeidet på avdelingen og legge til rette for en variert hverdag der barna og deres opplevelse er i fokus.
- å veilede, inspirere og rettlede medarbeidere på avdelingen.
- å bidra til et godt og nært samarbeid med foreldre og andre samarbeidspartnere.
- å bidra til pedagogisk utviklingsarbeid i barnehagen.
|
|---|
| Kvalifikasjoner | - For stillingene kreves godkjent utdanning som førskolelærer/ barnehagelærer, evt. norsk godkjenning i henhold til forskrift.
Barnehageloven åpner for at andre med høgskoleutdanning som gir barnefaglig og pedagogisk kompetanse, også kan søke. - Beherske norsk skriftlig og muntlig godt jf. satsingsområdene i Oppvekstmodellen med videre.
- Vise interesse, kreativitet og være en aktiv voksen med barna både inne og ute
- Beherske data som verktøy
|
|---|
Vi ønsker pedagogiske ledere og barnehagelærere som | - er faglig sterke, reflekterte og engasjerte.
- har gode lederegenskaper, tar ansvar og jobber selvstendig.
- er gode på relasjon i møte med barn, foreldre og medarbeidere.
- kan jobbe systematisk med barn både individuelt og i gruppe.
Personlig egnethet vil bli vektlagt. |
|---|
| Vi kan tilby | - Spennende og utviklende stillinger i våre barnehager!
- God offentlig tjenestepensjon
|
|---|
| Om tjenestestedet | Området Barnehagene omfatter sju kommunale barnehager.
Barnehagenes driftsform og størrelse varierer med to 3-avdelings barnehager i sentrum og øvrige barnehager i grendene i Trysil. Trysil kommune vil ha barn og unge som mestrer språket, vennskap og kroppen. Vi vil ha barn og unge som tør, vil og kan i et lekende lokalmiljø, og vi vil ha voksne som ser, som viser veg, som rekker ut ei hand og som skyver de unge fremover. (Oppvekstmodellen) Trysil kommune ønsker engasjerte medarbeidere med erfaring fra arbeid i barnehage, som er faglig oppdatert, og som har fokus på kvalitet og omsorg for å skape gode barnehager. Trysil kommune jobber for tilsetting i størst mulig stilling for å skape best mulig trygghet, kontinuitet og utvikling for barn og ansatte i barnehagene. Barnehagene jobber særlig med prosjektet «Lek gir læring» for å utvikle kvalitet i barnehagene i Sør-Østerdal og Våler. |
|---|
| Annet | Tilsettingen skjer i henhold til lov og avtaler som gjelder for Trysil kommune og er betinget av godkjent politiattest. Trysil kommune er en IA-bedrift og ønsker mer mangfold. Vi oppfordrer alle kvalifiserte personer til å søke jobb hos oss uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, etnisk eller nasjonal bakgrunn. Barnehagene i Trysil trenger flere mannlige medarbeidere! Menn oppfordres til å søke. |
|---|
| Kontaktperson | Barnehagesjef Berit Helen Fossheim, bhf@trysil.kommune.no, tlf 47 47 34 05. |
|---|
| Søknad | Vi krever skriftlig søknad vedlagt CV. Bruk vår elektroniske søknad. Dokumentasjon på utdanning og yrkeserfaring sendes ikke sammen med søknaden. Vi vil be om disse senere i ansettelsesprosessen. |
|---|
| Offentlig søkerliste | Trysil kommune er for mest mulig åpenhet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentligheten. |
|---|
| Fortrinnsrett | I henhold til hovedtariffavtalen (HTA) kap 1 § 2 pkt 2.3 andre ledd og AML § 14-3, har fast deltidsansatte fortrinnsrett til økt stillingsstørrelse. Fortrinnsretten er betinget av at vedkommende er kvalifisert til stillingen. |
|---|
| Organisasjon | Trysil kommune ønsker å være en attraktiv kommune å bo i og flytte til. Vi ønsker å gi et tjenestetilbud med fokus på kommunens brukere. Kommunen vår er organisert slik: - Rådmannsnivå med en rådmann og tre kommunalsjefer for henholdsvis Helse, omsorg og sosial, Oppvekst og kultur og Forvaltning og teknisk drift
- Stabs- og støttefunksjoner organisert i tre avdelinger; økonomi, personal og informasjon
- Næringsavdeling med næringssjef
|
|---|
| Om Trysil | Trysil kommune ligger i Hedmark fylke, ca 22 mil nord for Oslo og 7 mil nord for Elverum. Vi er cirka 6 560 innbyggere. Vi har seks kommunale og fire private barnehager, tre kommunale barneskoler, to private barneskoler og en ungdomsskole, kulturskole og videregående skole med bredt tilbud. Reiseliv er Trysils største næring. Vi har Trysilfjellet, Norges største alpinområde, og mange friske aktivitetstilbud både vinter og sommer. Trysil er et moderne bygdesamfunn med en aktiv næringsutvikling og med rike tradisjoner innen kultur og idrett. Kommunesenteret har et variert handels- og servicetilbud. Velkommen til Trysil! |
|---|