Stillingstype/-prosent | Vikariat 100 % |
---|
Søknadsfrist | 7. juli 2017 |
---|
Arbeidsoppgaver | Saksbehandling og veiledning etter Lov om barneverntjenester |
---|
Krav til kompetanse | - Høgskoleutdanning som barnevernspedagog/sosionom, ev. annen relevant høgskoleutdanning kan vurderes.
- Relevant erfaring er ønskelig.
- God skriftlig og muntlig framstillingsevne.
Vi legger vekt på personlig egnethet og har særlig fokus på: - evne til å samarbeide, kommunisere og være en profesjonell utøver av faget.
- evne til å arbeide selvstendig og godt i teamet.
- evne og vilje til å utvikle tjenesten.
- bevissthet om deg selv som yrkesutøver.
- motivasjon for arbeidsoppgaven.
Søkere må ha førerkort klasse B. |
---|
Vi kan tilby | - å vurdere å dele stillingen hvis det er ønskelig.
- en spennende, variert og utviklende stilling i et godt, engasjert og travelt miljø.
- lønn i henhold til tariffavtale.
- god offentlig tjenestepensjon.
|
---|
Om tjenestestedet | Barnevernstjenesten i Trysil og Engerdal er organisert som et interkommunalt samarbeid der Trysil kommune er vertskommune. Den ligger administrativt under området Helse. Tjenesten har i dag totalt 7,5 faste stillinger, alle høgskoleutdannede. Alle ansatte jobber med et bredt spekter av barnevernfaglige oppgaver og har stort fokus på tverrfaglig samarbeid. |
---|
Andre opplysninger | Aktuelle søkere vil bli intervjuet. Tilsettingen skjer i henhold til lov og avtaler som gjelder for Trysil kommune. Trysil kommune er en IA-bedrift og ønsker mer mangfold. Vi oppfordrer alle kvalifiserte personer til å søke jobb hos oss uavhengig av kjønn, alder, funksjonsnedsettelse, etnisk eller nasjonal bakgrunn. |
---|
Kontaktpersoner | Barnevernsleder Eva Holmseth, tlf. 47 47 09 05, eho@trysil.kommune.no Helsesjef Jon Arne Bye, tlf. 47 45 92 88, jab@trysil.kommune.no |
---|
Søknad | Vi krever skriftlig søknad med cv. Bruk vårt elektroniske søknadsskjema og fyll i samtlige punkter, inkludert cv-en din. Ufullstendige søknader blir ikke vurdert. Trenger du hjelp med den elektroniske søknaden, ring servicetorget tlf. 62 45 77 00 mandag-fredag kl. 9-15. Dokumentasjon på utdanning og yrkeserfaring sendes ikke sammen med søknaden. Vi vil be om dem senere i ansettelsesprosessen. I løpet av ansettelsesprosessen vil du motta brev fra oss i din digitale postkasse (DigiPost eller eBoks). Har du ingen digital postkasse, gå til norge.no og finn informasjon om registrering der. Har du reservert deg mot digitale forsendelser, vil du motta vanlig brev i posten til din folkeregistrerte adresse. Utenlandske søkere som oppgir e-postadresse, vil få brev fra oss der. |
---|
Offentlig søkerliste | Trysil kommune er for mest mulig åpenhet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentligheten. |
---|
Fortrinnsrett | I henhold til hovedtariffavtalen (HTA) kap. 1 § 2 pkt. 2.3 andre ledd og arbeidsmiljøloven § 14-3, har fast deltidsansatte fortrinnsrett til økt stillingsstørrelse. Fortrinnsretten er betinget av at vedkommende er kvalifisert til stillingen. |
---|
Organisasjon | Trysil kommunes toppledelse består av rådmann og tre kommunalsjefer; for helse, omsorg og sosial, oppvekst og kultur samt forvaltning og teknisk drift. Stabs- og støttefunksjonene driftes av tre avdelinger; økonomi, lønn og personal samt informasjon. Vi har egen næringsavdeling med næringssjef. Trysil kommune har rundt 580 årsverk fordelt på i overkant av 760 ansatte. |
---|
Om Trysil | Trysil kommune ønsker å være en attraktiv kommune å arbeide i, bo i og flytte til. Trysil ligger i Hedmark fylke, cirka 22 mil nord for Oslo og sju mil nord for Elverum. Vi er cirka 6 550 innbyggere. Trysil er et moderne bygdesamfunn med en aktiv næringsutvikling og med rike tradisjoner innen kultur og idrett. Kommunesenteret har et variert handels- og servicetilbud. Reiseliv er Trysils største næring. Vi har Trysilfjellet, Norges største alpinområde, og mange friske aktivitetstilbud både vinter og sommer.
I Trysil er det seks kommunale og fire private barnehager, tre kommunale og to private barneskoler, en ungdomsskole og en videregående skole. Trysil kulturskole har et bredt tilbud. |
---|